INTERIM MANAŽER/KA / KRIZOVÝ MANAŽER/KA
Výroba a průmyslOlomoucký krajPráce z domova: není možnáPráce na živnostenský listÚvazek: Plný úvazek
Co s touto příležitostí získáš?
Naše hodnoty jsou lidskost, výsledkotvornost a jednoduchost.
Nabízíme:
Rozmanitou a někdy i poměrně adrenalinovou práci
Velmi zajímavé finanční ohodnocení závislé na výsledcích
Vyzkoušené know how
Vysoce korektní a seriózní přístup
Možnost seberealizace a osobního růstu
Co budeš dělat?
Společnou vizí všech v JPF je budovat prosperující a stabilní české a slovenské firmy a přispívat k obnově podnikatelského ducha založeného na hodnotách, jako jsou charakter, etika, pracovitost, služba a kvalitní řešení problémů zákazníka.
INTERIM MANAŽER/KA / KRIZOVÝ MANAŽER/KA
Co potřebujete pro práci u nás:
Nadšení pro řízení firem a práci s lidmi
Manažerskou odbornost a prokazatelnou praxi s výsledky
Min. 5 let zkušeností z řízení celé firmy, ať už z pozice výkonného ředitele/jednatele/generálního ředitele - na názvu pozic nezáleží - dosazujeme interim manažery na pozice výkonných ředitelů
Vysokou míru komunikačních a leadership dovedností
Morální zásady, etiku, charakter a vstřícný vztah k lidem
Silnou orientaci na výsledky
Ochotu cestovat a přizpůsobit se požadavkům klientů.
Hledáme tzv. manažery všedního dny – tzv. nebát se jít mezi lidi a ukázat, že to jde
Schopnost rychlé orientace v novém prostředí
Bez čeho se neobejdeš
Nadšení pro řízení firem a práci s lidmi
Manažerskou odbornost a prokazatelnou praxi s výsledky
Min. 5 let zkušeností z řízení celé firmy, ať už z pozice výkonného ředitele/jednatele/generálního ředitele - na názvu pozic nezáleží - dosazujeme interim manažery na pozice výkonných ředitelů
Vysokou míru komunikačních a leadership dovedností
Morální zásady, etiku, charakter a vstřícný vztah k lidem
Silnou orientaci na výsledky
Ochotu cestovat a přizpůsobit se požadavkům klientů.
Hledáme tzv. manažery všedního dny – tzv. nebát se jít mezi lidi a ukázat, že to jde
Schopnost rychlé orientace v novém prostředí
Kombinační schopnosti (vidět vazby, vlivy a důsledky)
Jaká je za práci odměna